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您好,我想请问我在现在的公司上班已经13个月了,可公司一直没有与我签定劳动协议,也没上保险,而且在进年6月底我生育了孩子,现在公司突然要与我们签合同,但合同上标注的工作总额与以前发的数额差距很大，所以我不同意与公司签约。但上周五公司突然下发了一个通知，同志要求我们必须在本月30日前将合同签署并提交给公司，否则视为于2007年离职。而且在我休产假期间，公司也没发放给我工资。由于公司没给我生育险，致使我生孩子的住院费用也无法报销。

知识产权

2006-12-12 06:05:24

你可以要求与公司按原合同履行，并要求他赔偿未交缴生育保险的损失。
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