我现在就业的公司是一家台湾公司。我的劳动合同于2006年7月1日到期。但是现在到了9月10日了公司还没有和我续签劳动合同。我中间找过我的老板，要求他和我续签合同，老板当时答应的的是“好。我找一个时间我们在谈谈”但是后来他认为我的工资可能太高了，就想找一个迎接毕业生来接替我的工作，并且想要我把应届生带熟悉后将辞退。另外我们的工厂在广东东莞。我们这边的公司是没有在深圳本地注册的。但是我们签的劳动合同是深圳的劳动合同，而且从2005年2月1日开始并没有按照劳动法的规定帮公司的员工买社保。
刑事案件
2006-09-10 20:20:00
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如公司辞退你,则需支付补偿金.社保问题可直接向社保局投诉.
公司没注册,是否有登记?
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
