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今年4月份公司和我解除合同,通知我5月15日之前离所。但是由于老板一直有事,关于补偿金至今都未谈妥,在离职手续尚未办理的情况下公司工资四金已经帮我停了。
知识产权
2006-08-12 12:29:58
共有1位律师解答
既然公司已给你发了解除合同通知,你应尽快提出仲裁请求,以免在仲裁时效上限于被动。公司应该给你经济补偿金。拖欠的奖金也应该支付。如有其他疑问,可以致电13391048770
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