我于2006年4月初任职于江苏省易图通通信工程有限公司无锡分公司。未签订劳动合同。工资是底薪800+提成。因为公司在对一新产品进行招商，故公司未对月度任务做出标准（零任务），但6月15日发薪时（原为每月10号）公司领导做出决定，对没有业绩的业务员一律只发500并辞退，6月份的半月工资也不予结算。经我谈判，公司做出补发300元，6月份的半个月工资不发的决定。
涉外纠纷
2006-06-19 21:07:06
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你可以要求单位支付工资,协商不成的,可以申请劳动仲裁.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
