法律咨询
4月20日上午，我公司员工陈XX和邵XX在工作时因工作发生口角，中午吃饭时，邵XX乘陈XX不备，将其打伤，然后邵XX离开公司。
民事相关
2006-04-28 22:36:57
共有1位律师解答
属于工伤，企业赔偿后可以向责任人索赔。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
老退休工伤伤残津贴还享受吗
2136
属于工伤吗？
不属于工伤，因为撞你的车并非机动车。
人咨询过
继续咨询
陈维崧副主任
广东红棉律师事务所
公司不肯做工伤认定怎么办？
02:10
2345
证明事实婚姻的证据有哪些
事实婚姻证明
公司清算的程序和注意事项有哪些
公司清算程序
这种情况属于工伤吗？
我认为还是算病假。
人咨询过
继续咨询
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
上下班受伤算不算工伤？
01:56
2345
劳动合同无效怎么认定?劳动合同无效怎么办?
劳动合同无效
这种情况属于工伤吗？
根据《工伤保险条例》的规定，你的损伤应属于工伤.
人咨询过
继续咨询
请问这种情况属于工伤吗？
属于工伤
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3170
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2280
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1645
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1495
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1240
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1190
公司员工保密协议模板
员工
324
加载中
