我被公司派驻分公司，3年内未签订劳动合同，并被告知劳工合同和劳动关系在原单位，可以申请劳动仲裁吗
劳动纠纷
2024-09-01 01:59:12
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可以申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位超过一个月未与劳动者签订劳动合同需支付双倍工资。您3年内未签劳动合同，有权要求支付双倍工资及经济补偿。如不及时处理，可能影响您的合法权益。
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您可以选择与公司协商或申请劳动仲裁。若公司愿意补签劳动合同并支付补偿，可协商解决；若公司拒绝，您可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自己的合法权益。
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可以申请。具体操作：1. 收集与用人单位存在劳动关系的证据；2. 向当地劳动仲裁机构提交仲裁申请，并附上相关证据；3. 等待仲裁机构受理并安排庭审；4. 参加庭审，陈述事实和理由；5. 等待仲裁裁决，根据裁决结果采取相应行动。
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