产假结束当月工资怎么算
劳动纠纷
2024-08-19 13:13:12
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产假结束当月工资按原工资标准或生育津贴标准计算。依据《女职工劳动保护规定》第八条，已参加生育保险的，由生育保险基金按用人单位上年度职工月平均工资标准支付；未参加的，由用人单位按女职工产假前工资标准支付。若不及时处理，可能会影响女职工的合法权益和经济利益。
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产假结束月，工资按以下方式算：
1. 参加了生育保险：按单位上年度职工月平均工资标准，由生育保险基金支付。
2. 未参加生育保险：按女职工产假前的工资标准，由单位支付。
需确认单位是否参保，然后依据相应规定计算工资。 -
产假结束当月工资计算通常依据生育津贴或原工资标准。选择哪种方式取决于是否参加了生育保险。已参保的，按生育津贴标准；未参保的，按原工资标准。应咨询单位人事或财务部门确定具体计算方式。
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