干了快一个月，工作不适合自己，想要离职，结果告知需要提前一个月申请离职，否则没有工资
劳动纠纷
2024-08-01 16:38:13
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您好：公司的这种做法是不合法的。
根据法律规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同；过了试用期，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。但无论是否提前通知，劳动者付出了劳动，就有权获得相应的劳动报酬。
如果公司拒绝支付您应得的工资，您可以先与公司协商解决。协商不成，可以向劳动监察部门投诉举报，或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以维护自己的合法权益。 -
1、先协商；2、拨打12333、12348、12345投诉；3、申请调解；4、找工会；5、找政府；6、申请仲裁；7、打官司。
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