如果您的雇主拖欠了您的工资,您可以尝试以下几种方法来解决问题:
与雇主沟通:首先尝试与雇主进行沟通,了解拖欠工资的具体原因,并尽量通过和解的方式解决问题。您可以要求雇主提供明确的解释和承诺支付工资。
发送书面通知:如果沟通无果,可以向雇主发送书面通知,明确说明拖欠工资的情况、日期和金额,并要求雇主在一定期限内支付工资。
向劳动部门投诉:您可以向相关的劳动部门投诉雇主拖欠工资的行为,寻求协助处理。
请务必保留相关的工资单、合同、通讯记录等证据,以便在处理纠纷时提供支持。拖欠工资是一种不合法的行为,您有权利争取自己应得的工资,但请务必选择合适的方式和途径来解决问题。