可以尝试补交社保。根据《社保法》和相关政策,用人单位应当为职工缴纳社保。未缴纳的,职工有权要求补缴。但具体补缴条件和流程需根据当地政策确定。
**分析**:**
从法律角度看,根据《中华人民
共和国社会保险法》的规定,用人单位有义务为其职工办理社会保险登记并缴纳社会保险费。如果用人单位在1995年至2015年期间未给您缴纳社保,那么您有权要求学校进行补缴。但需要注意的是,具体的补缴条件和流程可能因地区
和政策的不同而有所差异,建议您咨询当地社保机构或相关部门以获取具体信息。
**提醒**:
若发现社保未缴情况已持续多年,且涉及金额较大,建议及时咨询专业律师或相关机构,以便及时维护自己的合法权益。