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有关劳动报酬的相关争义,在一公司上班十年后被公司无故辞退,公司应该给予什么补偿?
涉外纠纷
2006-04-09 13:03:12
共有1位律师解答
公司没有正当、合法事由而提前解除劳动合同的,应当给予劳动者经济补偿金,工作每满1年给予1个月工资的经济补偿金。
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