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我在公司上班突然心肌梗塞住院一星期，公司能赔偿损失我吗

劳动纠纷

2024-07-05 17:00:58

您好，按您所述情况，属于病假，单位支付病假工资。
如果在公司上班期间突发心肌梗塞，根据《工伤保险条例》可能认定为工伤，有获得赔偿的权利。若因突发疾病导致死亡或在48小时内抢救无效死亡，将视同工伤，享受工伤保险待遇。如未及时处理，可能丧失获得工伤赔偿的权利。
对于上班期间突发心肌梗塞，常见的法律处理方式包括：1. 申请工伤认定，以获得工伤保险赔偿；2. 与公司协商，寻求和解或补偿。选择处理方式时应考虑病情严重程度、治疗费用及个人经济状况，选择最有利的方式。
可以。如认定为工伤，将享受工伤保险待遇，包括医疗费、误工费等赔偿项目。具体操作：1. 及时向公司报告情况；2. 提交相关医疗证明和费用清单；3. 配合公司进行工伤认定流程；4. 根据认定结果，领取相应的工伤保险赔偿。
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