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5.23入职，6月7日签订实习合同一个月，之后未签订正式合同，7月2日提出离职，可以随时离开吗？

劳动纠纷

2024-07-03 12:53:38

你好，实习期内提前三天通知解除实习合同。

追问：工资这一方面会怎么发，当时约定实习期是3000，转正后4000么有纸质说明，只是口头的
不可以随时离职，需提前3日通知。依据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者在试用期内应提前三日通知用人单位才可解除劳动合同。若未提前通知，可能面临违约风险，影响个人职业声誉及未来就业机会。
常见的处理方式有：与雇主协商即刻离职，或按照规定提前3日通知雇主后离职。选择哪种方式应视具体情况而定，如工作交接的紧迫性、与雇主的沟通情况等。
不可随时离职。如已确定离职，应：1. 提前3日向雇主发出书面通知；2. 完成手头工作并确保顺利交接；3. 与雇主沟通确认离职日期及待遇结算等事宜。若遇特殊情况，可与雇主协商即刻离职。
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