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在足浴店里边,员工之间发生口角争吵,被店长罚款500,合理吗
行政纠纷
2024-07-02 16:20:43
共有4位律师解答
你好评,有相关制度吗,决的不合理可以诉讼
罚款行为可能不合理。根据《中华人民
共和
国治安管理处罚法》,员工间口角争吵不属于上述法条中应被处罚的行为。店长对员工罚款500元可能缺乏法律依据。如不及时沟通解决,可能导致员工权益受损,影响店内工作氛围。
不合理。员工可先与店长协商,要求解释罚款依据。若无法解决,可向当地劳动仲裁部门投诉。若劳动仲裁部门调解无果,可寻求法律援助,通过法律途径维权。
处理方式包括与店长沟通、向劳动仲裁部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式应根据具体情况判断,如沟通无果,可考虑法律途径保护自身权益。
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