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劳务派遣公司,不给员工补差价,返费也不按时返还,我该怎么办

劳动纠纷
2024-07-01 16:30:43
共有6位律师解答
  • 与劳务派遣公司协商:首先,尝试与公司的相关负责人进行沟通,说明您的情况和诉求,要求其按照约定补差价和返还返费。
    收集证据:保留与工作、差价、返费相关的所有证据,如劳动合同、劳务派遣协议、工资条、聊天记录、邮件等,这些证据将对您后续的维权非常有帮助。
    向劳动监察部门投诉:您可以向当地的劳动监察大队投诉劳务派遣公司的违法行为,劳动监察部门有权对其进行调查和处理。
    申请劳动仲裁:如果协商和投诉无果,您可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁。在仲裁申请中,明确您的要求,如要求公司补足差价、按时返还返费,并可能要求支付相应的赔偿金。
    提起诉讼:如果对劳动仲裁的结果不满意,您还可以向当地的人民法院提起诉讼。
  • 先积极与公司协商,协商不成申请劳动仲裁,也可向劳动行政部门投诉
  • 您好,目前公司这边的反馈就是不作为还是说不处理呢?
  • 您可以向当地劳动监察部门投诉。根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位不得克扣或拖欠工资,否则劳动行政部门会责令其支付工资报酬、经济补偿,并可能支付赔偿金。若不及时处理,您的劳动权益将持续受到侵害。
  • 您可以选择向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式取决于您的具体情况和需求。投诉可以快速得到行政部门的介入,而法律援助则能提供更全面和专业的法律服务。
  • 建议您投诉。具体操作如下:1. 收集证据,如工资单、劳动合同等;2. 联系当地劳动监察部门,提交投诉材料;3. 等待劳动监察部门调查处理,必要时提供补充材料;4. 若处理结果不满意,可寻求法律援助或提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。