你好，律师，我在单位是秩序岗中的消控室岗位，已经工作了两年，现在公司说我没有消控证逼我去门卫轮岗，可门卫岗是在室外都是男人干的活，让我一个女人干，我实在顶不下来，我该怎么办啊
劳动纠纷
2024-06-28 08:54:25
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查阅劳动合同和规章制度：查看劳动合同中是否对岗位有明确约定，以及公司规章制度中是否有关于调岗的规定。如果合同或制度中明确规定了调岗的条件和程序，那么公司需要按照约定执行。
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你好，公司不能单方面变更你的工作岗位。依据《劳动合同法》等法律规定，用人单位应与劳动者协商一致才能变更工作岗位。如公司强制调岗，你可以通过法律途径维权，否则可能导致你的权益受损。
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你好，面对公司强制调岗，你可以：1.与老板协商，提出自己的意见和诉求；2.协商无果，向劳动行政部门投诉；3.申请调解或仲裁，维护自己的合法权益；4.如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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