请问未休流产假,生育津贴打给公司了,个人能拿到这笔钱吗
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个人能否拿到生育津贴,取决于公司是否会将津贴发放给员工。依据《女职工劳动保护特别规定》第八条,生育津贴是用于替代女职工产假期间的工资。如果公司未支付你的流产假工资,你应得到相应的生育津贴。若公司拒绝支付,你可能需要通过法律途径维护自己的权益。
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能。操作如下:
1. 与公司沟通,明确个人应享有的生育津贴权益,要求公司支付。
2. 如公司不配合,收集相关证据,如工资单、社保记录等。
3. 向劳动仲裁机构提起仲裁申请,并提交所收集的证据。
4. 如仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼,维护自己的合法权益。
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针对未休流产假而生育津贴已打给公司的情况,常见处理方式有两种:一是与公司沟通,要求公司支付应得的生育津贴;二是如公司拒绝支付,可以向劳动仲裁机构或法院申请维权。选择哪种方式应根据个人情况和公司态度来决定。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。