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生育津贴和c产假工资

劳动纠纷
2024-06-27 17:18:46
共有4位律师解答
  • 具体什么情况可以描述一下
  • 生育津贴和产假工资**通常不能同时享受**。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条,生育津贴和产假工资在实质上都是对女职工在产假期间的经济补偿,只是支付方式不同。对于已参加生育保险的女职工,其生育津贴由生育保险基金支付;而未参加生育保险的,则由用人单位支付产假工资。
  • 如果单位未为你购买生育保险,你应当与单位沟通,要求单位按照《女职工劳动保护特别规定》第八条支付你产假前工资标准的产假工资。如单位拒绝支付,你可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
  • 生育津贴的支付标准是用人单位上年度职工月平均工资。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条,已参加生育保险的女职工,其生育津贴由生育保险基金按照该标准支付。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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