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上周已经提出离职通知, 如果公司在期间不停安排工作, 合法吗?
劳动纠纷
2024-07-08 16:16:31
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律师解答共有1条
您好,不合法,即使公司不安排具体的工作内容,劳动者也应当坚持上班履职。
邹连香律师
2024.07.08 16:16:31 解答
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