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饿了么站点,我离职扣我工资
劳动纠纷
2024-06-27 17:30:18
共有4位律师解答
双方之间是否签订书面合同?
如果您离职后老板扣您工资,通常不建议直接报警。首先,您应该尝试与老板沟通解决问题。如果沟通无果,您可以考虑采取更正式的措施,如到劳动行政部门举报、到劳动仲裁委员会申请仲裁等。根据《劳动合同法》第八十五条,如果用人单位未按照劳动合同约定或国家规定支付劳动报酬,劳动者有权要求支付。如用人单位逾期不支付,还可能面临额外的赔偿金。因此,建议先通过合法途径解决争议。
在收集证据时,确保证据的合法性和有效性是关键。注意保存与工资支付、劳动合同、工作记录等相关的所有文件和通讯记录。同时,确保这些证据能够清晰、明确地证明您的权益被侵犯。在必要时,可以寻求法律专业人士的帮助,以确保证据的收集和使用符合法律要求。
除了去劳动行政部门举报,您还可以选择到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不满意,您还可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。这些措施都是为了确保您的合法权益得到保护,特别是在面对工资被克扣等劳动纠纷时。
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