我在完成学校的教学任务后,自己找的工作,由于没有拿到毕业证和公司签订实习三个月的合同,现在由于身体缘故想离职,可以随时离职吗
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你这种情况,如果还在实习期,提前 3 天通知公司就可以离职。但离职前最好还是和公司好好沟通一下,办理好工作交接,这样也能给公司留下好印象嘛。
不过,你说因为身体原因想离职,是身体出了什么问题吗?如果是因为工作导致的职业病,你还可以要求公司给你赔偿呢。
追问:我免疫力下降,气血两虚导致供血不足晕倒,如今还一直头晕,已经不能胜任工作了
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按照劳动合同法规定,在试用期内的,应当提前三天提出辞职
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你好,可以提前申请离职的
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可以随时提出辞职,但需按规定通知。依据《中华人民
共和国劳动合同法》,劳动者有权单方解除劳动合同。若身体原因符合法定情形,可立即离职。未及时处理可能影响健康和工作权益。
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可以离职。具体操作:1. 如身体状况符合法定即刻离职条件,可立即解除劳动合同;2. 如不符合,应提前三天(试用期内)或三十天(非试用期)通知单位;3. 也可与单位协商即刻离职。
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离职的常见处理方式有:提前通知单位辞职或协商即刻离职。选择方式应考虑合同规定、健康状况及与公司的关系,协商离职可能更迅速解决问题。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。