学校以不给毕业证为理由强制安排学生到固定的单位实习
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学校以不给毕业证为理由强制安排学生到固定单位实习是不合法的。学校应当尊重学生的选择权,确保实习内容符合教育目的,并为学生提供必要的实习条件和安全健康的实习劳动环境
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学校不能强制安排实习单位
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学校强制安排实习,尤其是指定固定单位实习,可能构成违法行为。这侵犯了学生的选择权和自主权。
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在发现学校强制实习的情况下,学生可先尝试与学校沟通,表达个人意愿。若沟通无果,可向上级教育部门或法律机构求助,维护自身权益。
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若学校坚持不改,学生可联合其他受影响学生,向教育部门投诉或提起行政诉讼。在维权过程中,学生应收集相关证据,确保自身权益得到充分保障。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。