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奶茶店试工期最多几天
劳动纠纷
2024-06-20 11:50:00
共有3位律师解答
奶茶店试工期一般为0天,即不得约定试用期。根据《劳动合同法》规定,非全日制用工不得约定试用期,劳动报酬结算周期最长15日。若违反规定,可能面临劳动纠纷和法律责任。
奶茶店试工期一般不存在,如为全日制用工可约定试用期。选择全日制用工需签订正式劳动合同,试用期根据合同期限确定,并遵守相关法律规定。
奶茶店试工期通常无。全日制用工可约定试用期,但须遵守《劳动合同法》关于试用期的规定,如试用期时长、工资待遇等,以保障双方权益。
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