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公司搬迁超过60公里,已提前30天通知,我不去的话 可以要求N+1赔偿么?
劳动纠纷
2024-06-18 16:44:30
共有4位律师解答
你好,可以提供材料给律师分析
公司搬迁超过60公里,已提前30天通知,如果你不去,可以与公司协商处理,若公司拒绝考虑你的意愿,可能构成违法解除,你可以申请劳动仲裁,主张经济赔偿金或补偿金。依据《中华人民
共和
国劳动合同法》第四十条,客观情况发生重大变化导致合同无法履行时,双方应协商变更合同,协商不成可解除合同并主张相应赔偿。
公司搬迁你不去,可协商或仲裁。具体操作:1. 与公司沟通,表达不去的意愿,协商解除合同及补偿事宜;2. 如公司拒绝协商或补偿不合理,可准备相关证据,向劳动仲裁机构提起仲裁申请;3. 仲裁过程中,积极举证,争取合法权益。
公司搬迁你不去,常见的处理方式有与公司协商解除劳动合同并争取经济补偿,或者申请劳动仲裁。具体选择哪种方式,需结合个人情况、公司态度及合同条款等综合考虑,以维护自身权益。
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