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老婆在甲方公司上班，我在乙方上班，我负责甲公司的人员对接，目前甲方老板怀疑我们俩关系，这种情况是要怎么办，甲方老板没有采取任何行动，只是在询问

劳动纠纷

2024-06-18 16:10:20

还是要看你们公司内部是否有相关的建筑性还是要看你们公司内部是否有相关的禁止性规定
做好自己，没有的事情是无法捏造的，任何事情都是看证据
针对甲方老板的询问，应首先明确与老板的法律关系。若为雇佣关系，可直接起诉；若为劳动关系，则须先申请劳动仲裁。依据相关法律法规，合理维权，避免不必要的纠纷和损失。
建议先与老板沟通，解释情况。如沟通无果，可收集证据证明清白。若老板采取不利行动，可根据雇佣或劳动关系选择相应法律途径维权，如起诉或劳动仲裁。
对甲方老板的询问，你可选择与老板沟通解释、收集证据自证清白，或寻求法律援助。具体处理方式应根据实际情况选择，如关系明确无误，沟通解释即可；若存在误解，可通过证据和法律途径解决。
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