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就最新找工作时，从网上找或者线下去找，进去发现是人力或者劳务在招，而且招聘信息与线上或者线下招聘牌不一致。某某: 线下或者线上招聘的工作时间是8个小时、周末休息、19块一个小时、周末加班双倍，然后进厂面试时人力或者劳务说15块1个小时，一天11-12小时，轮休。遇到这种我可以怎么解决？

劳动纠纷

2024-06-18 15:19:31

0你好！这个行为是不合法的的
你好，那你就不去上班不就好了吗
可以委托律师申请劳动仲裁
您遇到的情况可能涉及虚假招聘，可以通过申请劳动仲裁解决。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，您可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。如不及时处理，可能面临权益受损、工资被克扣等后果。
您可以选择与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁等方式解决。具体选择哪种方式，需根据实际情况判断，如协商无果或情况紧急，建议直接申请劳动仲裁，以法律手段保护自身权益。
遇虚假招聘，可申请劳动仲裁。操作如下：1. 收集证据，如招聘广告、聊天记录等；2. 向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请；3. 按照被申请人人数提交副本；4. 等待仲裁结果，如不满意可向法院起诉。及时处理，避免权益受损。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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