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工厂要我加班返工但是我不想加她们违反规定了吗

劳动纠纷

2024-06-17 12:38:41

您好！工厂有工厂的规定，工作要求，加班算加班费就可以，怎么会违反了呢
公司在没有合理理由的情况下强制要求员工加班,这种行为属于违法
建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉
你好，这边签订了劳动合同了吗
一般情况下，员工有权拒绝公司加班要求。但如果发生自然灾害等特殊情况，员工需配合加班。依据《中华人民共和国劳动法》，公司应与工会和员工协商后才能安排加班，且有时长限制。若公司违反规定强制加班，员工可向劳动监察部门投诉。
有权拒绝加班，但特殊情形除外。一般情况下可拒绝加班，如公司强制可投诉；若发生自然灾害等特殊情况，需配合加班，但公司应保障员工健康，超出规定时间可要求补偿。具体操作需结合实际情况。
员工可以拒绝非特殊情况下的加班要求。如公司强制加班，员工可选择与公司协商、向工会反映或向劳动监察部门投诉等处理方式。具体方式应根据实际情况选择，以维护自身合法权益。
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