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签了试用期合同按照一天30算的,合法嘛
劳动纠纷
2024-06-15 06:11:13
共有2位律师解答
试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,且不得低于当地最低工资标准,你这种情况,用人单位涉嫌违法了,你可以向当地劳动监察大队投诉。
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