合同没有吗也没有给我一份
如果工损被扣30%怎么办
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若对劳动仲裁的结果不满,还可以向法院提起诉讼。
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请问您咨询的是什么问题,是否与公司沟通了?
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你好,乱扣工资可以去找劳动局投诉
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付款的话,他是扣什么款呢?
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你好,详细情况是怎么样的
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你好!合同是怎末约定的的
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工损被扣30%可投诉,用人单位需按约定支付工资。依据《劳动法》第九十一条,克扣工资属侵害劳动者权益,劳动行政部门可责令支付工资、经济补偿及赔偿金。如不及时处理,可能影响劳动者权益。
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工损被扣30%,可投诉或寻求法律援助。选择处理方式时,先考虑与用人单位协商,无果则向劳动行政部门投诉,最后可寻求法律途径解决,确保自身权益不受损。
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工损被扣30%可维权。操作如下:1. 与用人单位协商,要求按约定支付工资。2. 协商无果,向劳动行政部门投诉,提供证据。3. 投诉后仍未解决,可寻求法律援助,通过法律途径维权。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。