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加班工资如何计算

劳动纠纷

2024-06-12 14:07:23

你好、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200% 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150% 每小时的加班工资，则以日加班工资除以8小时。
加班工资可以去通过劳动仲裁的方式需要。
加班工资的计算公式依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，工作日加班支付不低于工资的150%，休息日加班且不能补休支付200%，法定节假日加班支付300%。如不及时支付，劳动者可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
加班工资的计算方式有固定公式，依据加班时间和类型不同而有所区别。工作日、休息日及法定节假日的加班工资计算方式各异，需根据实际情况选择适用的计算方式。
加班工资根据加班类型和时间计算。工作日加班按工资的150%算，休息日且不能补休按200%算，法定节假日按300%算。具体操作时，需先确定加班天数和类型，再套用相应公式计算。
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