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在单位工作满十年，没有签订劳动合同，没有缴纳社保，可以申请什么补偿，补偿金额是多少？

劳动纠纷

2024-06-11 18:40:09

你可以至少申请十个月的工资补偿
在单位工作满十年未签劳动合同且未缴纳社保，您可以申请经济补偿和社保补缴。经济补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。同时，单位需补缴社保并可能面临罚款。
针对您的情况，常见处理方式包括申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑证据充分性、时间成本等因素。劳动仲裁快速简便，诉讼则更具法律约束力。
可申请经济补偿和社保补缴。经济补偿按工作年限，每年补一个月工资。同时，向社保部门投诉要求单位补缴社保，并提供相关证据。如单位不配合，可采取法律手段维权。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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