个体户开菜鸟驿站,和快递老板没有合同(他们不签)今天过来直接把件强制取走,不签合同这个行为违反劳动法吗
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您好,菜鸟驿站与快递公司一般情况下是不会产生劳动关系的,所以不签合同的行为基本上是不违反劳动法的。
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不签合同是违法的。根据《中华人民
共和国劳动合同法》,用人单位应自用工之日起与劳动者建立劳动关系,并订立书面劳动合同。未签合同,用人单位需支付两倍工资,并可能面临经济补偿。
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处理方式一:与快递公司协商补签劳动合同。若协商无果,可寻求法律途径,如向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑实际情况,先尝试协商,协商不成再采取法律手段。
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违法,可投诉或仲裁。具体操作:1. 收集证据,如工作记录、工资单等,证明与快递公司的劳动关系。2. 尝试与快递公司协商解决,要求补签劳动合同。3. 协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。4. 在仲裁过程中,充分阐述自己的诉求和理由,争取合法权益。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。