我在公司上了大半年的班，因为公司社保缴纳不合理，工作期间没有交社保，请问怎么处理
劳动纠纷
2024-06-09 15:22:42
共有6位律师解答
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员工有权利选择通过劳动仲裁或劳动监察渠道,寻求法律支持,要求公司补缴相关社保。员工还有权以公司未足额缴纳五险一金为由,提出解除劳动合同,并向公司追讨应得的经济赔偿和补贴
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您好，建议您咨询下您参保地的社保局，因为每个地方的实际政策不同，这边无法给您一个准确的答复。
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建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉
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