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试用期不发工资
劳动纠纷
2024-06-02 23:01:21
共有4位律师解答
试用期一当中试用期当中的是如何约定?
试用期不发工资,除了向劳动行政管理部门投诉,劳动者还可以选择申请劳动仲裁或向法院起诉。根据《劳动法》规定,劳动者有权获得工资报酬,如遭遇拖欠或克扣,可向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼,要求支付工资及可能的赔偿金。
试用期不发工资,直接报警处理可能不是最有效的途径。警察主要负责的是刑事案件的侦查和处理,而试用期不发工资属于劳动争议范畴,更适合通过劳动行政管理部门、劳动仲裁或法院来处理。
试用期不发工资,劳动者应收集证据以便维权。如:工资条、银行流水、劳动合同、工作记录、与用人单位的沟通记录等。这些证据有助于证明劳动关系和工资拖欠事实,为维权提供支持。
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