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厂里没有订单放假 让临时工休息 压的三天工资也不发

劳动纠纷
2024-05-27 14:52:00
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  • 厂里因无订单放假且拖欠临时工三天工资,违反了《劳动法》的相关规定。作为临时工,你有权要求支付应得的工资报酬。可以向劳动行政部门举报,如劳动管理监察大队,或者选择直接申请仲裁。仲裁费用大约在200到300元。若对仲裁结果不满,可在收到仲裁书后15天内向法院起诉。在维权过程中,可以要求除全额支付工资外,还应获得相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
  • 在维权过程中,临时工可以选择以下法律途径:首先,向劳动行政部门举报,要求调查处理;其次,向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,解决与用人单位的纠纷;最后,如对仲裁结果不满,可以向法院起诉,维护自己的合法权益。
  • 如果厂里放假期间临时工的权益受到侵害,可以首先尝试与雇主协商解决。如无法达成一致,可以向劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁。在维权过程中,请保留相关证据,如工资条、工时记录等,以便证明自己的权益。若仲裁结果不满意,还可以向法院提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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