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退休职工，进食品厂用了有安全隐患的机器，大姆手指受伤骨折。医药费除外，三个月的误工费营养费等共赔付1万元。我想询问是否合理，是否有更好的解决方案

劳动纠纷

2024-05-27 10:40:33

你好，劳务人员受到人身伤害，公司有责任的，可以向法院起诉。
你好，建议做一个三期鉴定，可以主张误工费护理费营养费
你好，是否有进行过工伤认定，劳动能力鉴定
你好，有没有领取退休金，有没有社保
你好去劳动局申请工伤认定
你好，具体描述下你的问题。
你好，属于工伤，这边申报没
你好具体情况如何工伤
您的赔付金额可能偏低，建议申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，工伤期间医药费由单位全额垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放，您还有权获得住院伙食补助等。如未及时处理，可能影响您的合法权益。
您可以选择申请工伤认定，或者与单位协商解决。如单位不配合，可通过劳动仲裁或诉讼途径维权。选择时应考虑证据充分性、时间成本等因素。
申请工伤认定是首选。具体操作：1. 及时向劳动部门提出工伤认定申请。2. 准备相关证据，如医疗证明、工资单等。3. 等待劳动部门认定结果，并据此与单位协商赔偿事宜。如协商不成，可寻求法律途径解决。
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