我是2024年四月份应聘的保安，当时说月休四天，我是四月三号开始上班，一直上到四月29号，四月30号休假一天，我的四月份工资应该怎么算才对？
劳动纠纷
2024-05-25 21:17:27
共有3位律师解答
-
保安工资计算应包含基本工资、奖金、津贴等。基本工资按月计薪天数和日均工资算。依据《关于工资总额组成的规定》，您的四月份工资应根据实际出勤天数及约定的薪资结构来计算，若单位计算错误，可能会影响您的合法权益。
-
保安工资按约定薪资结构算。需考虑基本工资、奖金、津贴等，基本工资根据月计薪天数和日均工资来定。如单位少发或漏发，应及时与单位沟通，必要时采取法律手段。
-
保安工资计算需综合考虑多个因素。通常根据双方约定的薪资结构、实际出勤情况来计算。如遇到计算问题，可与用人单位协商或咨询专业律师来维护自身权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
