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在试用期三个月前我交了1000元的押金，补充协议上规定，在工作满半年后，还给本人。我在第一个月，他怕我走，也将我的工资转为合同押金，且下面注明培训补助费，但我在他那里并没有培训。而且工资极少，为250元。如不转为合同押金，这250元也没有。现在在试用期，第二个月初。

公司企业

2006-04-04 08:56:31

克可以要回1000和250元,不行就向劳动部门反映.
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