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员工被老板叫休息,也不说休多久
劳动纠纷
2024-05-20 17:43:58
共有8位律师解答
你好,公司让员工回家休息,是一种企业主动安排的行为,员工的生活权益应得保障,如果是每月的例行休息安排,应拿全额工资
下午好,是在哪里的呢,可以帮助处理休息问题的
你好,老板无故安排休息是需要发工资的
你好! 这个行为是不合法的 的
你好 为你转接人工服务w
员工被老板叫休息,应明确休息时长。依据《中华人民
共和
国劳动法》,劳动者每
周至
少休息一日,若单位未明确休息时长,可申请劳动争议仲裁或向劳动监察大队投诉,以保障自身合法权益。
先沟通后仲裁。先与老板沟通,明确休息时长;若无回应,可收集证据,向劳动仲裁机构申请仲裁,要求明确休息安排并保障休息权。
员工可先与老板沟通确认休息时长,若无果,可依据《劳动法》申请劳动仲裁或投诉。选择处理方式时,应考虑时间成本、证据充分性以及对职业生涯的影响。
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