法律咨询
我在一家服装厂上班上两个月左右
劳动纠纷
2024-05-20 09:27:30
共有4位律师解答
可以要求亚发工资,也可以要求赔偿,进一步沟通我
如果公司未与你签订劳动合同,你可以采取以下措施维权:首先,根据《劳动合同法》规定,公司应在一个月内与你签订劳动合同并缴纳社保。若公司未履行这一义务,你可以向当地劳动监察部门投诉,要求公司支付未签订劳动合同期间的双倍工资,并补签劳动合同。其次,若公司拒绝配合,你还可以申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。请注意,维权过程中要保留好相关证据,如工作记录、工资条等。
如果服装厂未支付你应得的工资,你可以采取以下措施:首先,与服装厂沟通,要求支付拖欠的工资。若沟通无果,可以向当地劳动监察部门投诉,要求其介入调查并处理。劳动监察部门会责令服装厂限期支付工资,并可能对其进行罚款。同时,你也可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼,要求服装厂支付拖欠的工资。
如果服装厂违法辞退你,你有权要求经济补偿。首先,收集并保存好与辞退有关的证据,如辞退通知、工作记录等。然后,向当地劳动监察部门投诉,要求其介入调查。劳动监察部门会依法对服装厂进行处理,并可能责令其支付赔偿金。此外,你也可以选择通过劳动仲裁或法院诉讼的方式,维护自己的合法权益。
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