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工伤期间，公司克扣工资怎么办？

劳动纠纷

2024-05-20 17:06:17

具体什么情况呢，您可以详细说一下，便于为您分析
这个员工司应当按照原有的福利待遇进行发
您好工资问题可以帮你解决
可以收集材料去起诉你好
你好，具体情况详细介绍
工伤期间公司克扣工资违法，可维权。根据劳动法规定，工伤期间公司应支付全额工资，克扣工资侵犯了劳动者权益。如不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。
工伤期间公司克扣工资，可通过协商、调解、投诉、仲裁等方式维权。具体选择哪种方式，需根据实际情况判断，如协商无果，可逐步采取更严厉的措施。
工伤被克扣工资可维权。先与单位协商，不成可向调解组织申请调解，再向劳动监察大队投诉，最后可申请劳动仲裁。操作步骤需根据具体情况灵活选择，确保权益得到保障。
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