就是这里说我没干满一个月离职说要扣百分之20
劳动纠纷
2024-05-18 20:33:03
共有4位律师解答
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你好，是否签订了合同呢，提前3天申请离职即可
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关于公司扣减工资20%的规定，首先需明确，法律并未规定员工离职时必须扣减工资的百分比。但确实有规定，扣减部分不能超过工资的20%，且剩余部分不得低于当地最低工资标准。若公司有相关规章制度或劳动合同中有明确约定，并且这些规定符合法定程序，那么公司在一定条件下可以进行适度的工资扣减。但若无合理依据，公司不得随意扣减员工工资。若对扣减有异议，可以依据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》向劳动监察投诉。
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若你认为公司的扣减工资行为不合理，首先可以尝试与公司协商解决。如协商无果，可以收集相关证据，如工资单、劳动合同等，向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。劳动监察部门会调查并责令公司限期支付拖欠的工资，若公司逾期不支付，还需支付赔偿金。
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