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未签劳动合同干半个月能拿到工资吗

劳动纠纷
2024-05-24 15:03:49
共有9位律师解答
  • 没钱劳动合没签劳动合同没签劳动合同的话半个月是用起没签劳动合同的话,半个月试用期都没过
  • 您好,单位应当支付工资,如拒付的,建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
  • 你好,有纠纷建议直接起诉维权
  • 晚上好,这个是要去起诉的啊
  • 你好,只要上班了就有工资的
  • 你好 为你转接人工服务w
  • 可以拿到工资。未签劳动合同不影响工资支付,用人单位应补签劳动合同。超过一个月未签,用人单位需支付二倍工资,否则可能面临法律处罚。
  • 未签劳动合同,应尽快与用人单位补签。若用人单位拒绝,可申请劳动仲裁或咨询专业律师,维护自身合法权益。
  • 可以拿到。若单位未签劳动合同,应要求补签。如单位拒绝支付工资,可保留证据,向劳动仲裁机构申请仲裁,必要时可提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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