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工地受伤,鉴定十级,病假单是5个月,该赔多少?

劳动纠纷
2024-05-15 17:14:23
共有8位律师解答
  • 需要根据是否缴纳社保以及工资数额。
  • 一次性伤残补助金赔偿7个月工资
  • 你好 请问下具体情况如何的
  • 你好,有没有缴纳工伤保险
  • 你好,具体情况详细介绍
  • 工伤病假期间,原工资福利待遇不变。依据《工伤保险条例》规定,停工留薪期原工资由单位按月支付,一般不超过12个月。您的情况若已确认十级伤残,具体的赔偿金额还需结合您的月工资和实际情况来确定,建议咨询专业律师。
  • 工伤赔偿金额需综合计算。包括医疗费、停工留薪期工资等,十级伤残可能还有一次性伤残补助金。建议保留相关证据,咨询律师后根据实际情况选择合适的处理方式。
  • 工伤赔偿一般包括医疗费、停工留薪期工资等。具体赔偿金额需根据伤情、工资等因素确定。选择处理方式时,应优先考虑与单位协商解决,协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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