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17岁能在足疗店前台上班吗

劳动纠纷

2024-05-15 15:38:06

你好！已满16岁是可以的，招用年满16周岁不满18周岁的未成年人的,用人单位应当遵守国家关于工种、工作时间的规定,劳动强度和防护措措施的规定。
你好，法律对此没有明确规定，只要是合法的岗位，合法的经营，都可以。
十六周岁就达到这个用工的这个基本条件，可以去上班的。
17岁可以在足疗店前台上班，但需确保合法合规。

从法律角度，17岁属于未成年工，可从事某些非危险性劳动。但需注意劳动时间、工种等限制，确保不损害其身心健康。

若发现工作环境恶劣、超时劳动等严重问题，应尽快寻求法律援助。
17岁在足疗店前台上班需遵守劳动法规。首先，应确保工作内容不涉及危险或有害健康的活动。其次，工作时间应合理，不得超出未成年工的工作时长限制。此外，足疗店应提供适宜的工作环境，保障未成年工的权益。如遇到违反规定的情况，可及时向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。
对于17岁在足疗店前台上班的问题，常见的处理方式包括确保符合劳动法规定，避免从事危险性工作，并合理安排工作时间。在选择处理方式时，应考虑未成年工的身心健康，同时确保遵守相关法律法规。
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张志恒律师

内蒙古义盟（准格尔）律师事务所

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