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干学徒没干满一个月怎么发放工资

劳动纠纷

2024-05-12 10:55:38

如果是学徒关系，一般是不会有工资的，如果是构成劳动关系，应该是工作多少天给多少天的工资。
您好，这个按照公司要求了
学徒工资应按月足额发放，如未发放，属于违法行为。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资，否则劳动者可通过调解、仲裁等方式维权。
学徒工资发放问题，可通过调解、劳动仲裁或劳动监察投诉等方式解决。选择时需考虑实际情况，如双方协商可能性、证据充分性等，以高效维护自身权益。
学徒工资应依法发放。如未发放，可先尝试与用人单位协商；协商不成，可向劳动监察部门投诉；若问题仍未解决，可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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