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那现在工伤认定什么时候下来的？劳动鉴定建议做下，可以确定伤残等级
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您好，工伤如果发生在劳动关系存续期间，辞职不影响劳动能力鉴定。
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您好，会影响一些补偿的获得面，对劳动能力鉴定没有影响
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民政局对于失信被执行人员当选会长有什么相关文档
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你好 你这边遇到的问题，能够详细跟我讲一下嘛
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劳动能力没 鉴定就辞职，
后续赔偿有麻烦
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劳动能力没 鉴定就辞职，详情说明的
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您好，现在是什么情况，工作多长时间了
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你好，可以沟通劳动能力等级鉴定问题
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如果工伤已经认定上可以继续作鉴定
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你好，可以协助您处理进行维权的
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您好您这边具体是怎么回事？
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你好 你是想咨询赔偿问题嘛
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你好认定书拿到可以做鉴定
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你好 您的问题处理好了吗
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劳动能力没 鉴定就辞职，
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你好为你提供专业的建议
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您好，是需要工伤鉴定么
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劳动能力没 鉴定就辞职
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你好，根据相关法律规定
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你好劳动纠纷去劳动仲裁
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劳动者在劳动能力未鉴定的情况下提出辞职，虽然法律上并未明确规定此行为是否合法，但通常认为劳动者有权提出辞职。然而，如果劳动者因此给用人单位造成了损失，用人单位可能会要求劳动者承担赔偿责任。此外，如果用人单位认为劳动者的辞职违反了劳动合同的约定或者劳动法的规定，可以向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。
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如果劳动者在劳动能力未鉴定的情况下辞职，用人单位应首先与劳动者协商解决。如果协商无果，用人单位可以收集相关证据，向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼，要求劳动者承担违约责任或赔偿责任。同时，用人单位应确保在劳动关系终止时，按照法律规定办理相关手续。
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劳动者在劳动能力未鉴定就辞职的情况下，应首先确保自己的辞职行为符合劳动合同和法律规定，避免产生违约责任。同时，劳动者应保留与用人单位沟通协商的记录，以便在必要时作为证据使用。如果劳动者的权益受到侵害，可以向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。
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劳动能力没 鉴定就辞职
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