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是这样的我进了一个厂上了两个班要不到工资

劳动纠纷

2024-05-11 16:13:32

根据我国《劳动法》的规定，劳动者有权获得与其劳动相对应的报酬。因此，你上了两个班而未得到工资，这是不合法的
你好，这边看具体的案情判定的，可以向劳动局反馈的
你好，可以通过劳动仲裁立案处理
你好，你这个问题我们可以帮到你
你好！我们可以协助你要工资
您好，可以找到劳动监察机构
可以去仲裁公司要求给工资
在要求工资的诉求中，证据的收集至关重要。您可以通过以下方式收集证据：首先，保存与雇主之间的所有沟通记录，如短信、邮件或录音等，证明您确实在该厂工作过且未收到工资；其次，尝试获取同事或厂内其他人员的证言，证明您的工作时间和未收到工资的情况；最后，如果可能的话，拍摄或保存厂内的工作环境、工作时间表等相关照片或文件。这些证据将有助于支持您的诉求，提高维权成功的几率。
如果雇主拒绝支付工资，您可以通过以下法律途径维权：首先，向当地劳动监察部门投诉，由其依法进行调查处理；其次，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资及相关补偿；若仲裁结果不满意，您还可以向人民法院提起诉讼。在整个过程中，确保保存好相关证据，以便维权时能够证明自己的权益。
如果选择向劳动监察部门投诉，需要准备以下材料：个人身份证明，包括身份证、户口本等；与雇主的劳动关系证明，如工作证、入职通知等；工资支付记录或银行流水，证明工资未支付情况；工作记录和工时记录，如工时卡、打卡记录等；其他可能的证据，如录音、视频、证人证言等。这些材料有助于劳动监察部门了解案件情况，并依法进行调查处理。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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