法律咨询

因生产中产品有不合格的，老板扣工资

劳动纠纷

2024-05-09 05:33:29

老板扣工资是否合法，需视情况而定。若扣工资行为违反了法律规定，劳动者可以向劳动行政部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁。例如，如果老板没有明确的扣款规定或与员工的扣款协议，或者扣款金额超过了法律规定的限额，那么这种行为可能违法。
劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，需提交证明存在劳动关系和扣工资不合理的证据。如劳动合同、工资单、扣款通知等。
劳动行政部门主要负责监管和执法，处理劳动违法行为。劳动仲裁委员会则负责调解和仲裁劳动争议，为劳动者和用人单位提供解决纠纷的途径。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

克扣工资如何申请劳动仲裁

劳动合同纠纷 2080

员工做出的产品不合格被老板扣钱是合法的吗？

公司随意扣钱违法。克扣或者无故拖欠劳动者工资的，侵害了劳动者合法权益，由劳动行政部门责令支付劳动者的

产品不合格的民事起诉状范文

常用文书 324

产品不合格的民事起诉状范文

马芳芳律师

广东谷泰律师事务所

不服劳动仲裁结果怎么处理

不服劳动仲裁结果怎么处理

01:02

当事人对仲裁裁决不服怎样办

劳动合同纠纷 1860

公司克扣工资该怎么投诉

企业法律顾问 4830

在个人工厂上班不干两月了现在老板以产品质量问题不给工资

您好，可以申请劳动仲裁

辞职扣工资仲裁申请书

公司解除试用 324

辞职扣工资仲裁申请书

广东金桥百信（佛山）律师事务所

公司克扣工资该怎么投诉

公司克扣工资该怎么投诉

01:07

用人单位未及时足额支付劳动报酬怎么处理

劳动合同纠纷 1568

因产品不合格，扣除工资。

违反公司规定扣除全部工资不合法。劳动者违反公司规定给用人单位造成经济损失的，可从劳动者本人的工资中扣

产品质量不合格起诉状范本

常用文书 324

产品质量不合格起诉状范本

我是代加工户，公司产品不合格扣除90%的工资，同时以质量不合

你的问题我没看懂，你既然是加工户，那怎么还有工资呢？最后一句不发货生产是什么意思呢

流入市场的不合格产品，工厂罚工人钱合法吗

应该按照公司的规章制度走。违法的制度肯定是不合法的

生产出来的产品，老板说不合格，扣我三千块钱，我该怎么办

<p> 　　1、公司乱扣钱，劳动者可以到劳动行政部门举报或者是劳动管理监察大队投诉。

产品制作不合格，老板要扣5000元，合法吗？

员工在单位工作不满一年，老板无故扣10天的工资是不合法的，用人单位不得克扣员工的工资。有下列情况之一

因为产品质量问题，公司不给工资

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

如何处理原来的劳动合同，企业员工从总公司转移到子公司

变更劳动合同，需要劳动者和用人单位双方达成一致意见，起草新的劳动合同，或者在原合同的基础上变更其中的

劳务合同最多签几个月

劳务合同期限灵活。长期合同适合稳定工作，短期合同适合临时性项目。签订时明确双方权益，遵守劳动法规定，

发生劳动争议时应该如何解决

劳动争议可协商、调解、仲裁或诉讼。协商是双方直接谈判；调解则请第三方介入；仲裁需向劳动争议仲裁委员会

离职后，还想回去工作怎么办

积极和主管部门沟通

由于家里有事要请假，老板不请假怎么办？

你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

我刚入职签了合同可以离职吗？

可以离职。操作如下：1. 与单位协商解除劳动合同；2. 如协商不成，提前30天（试用期提前3天）向单

被迫离职告知书公司签收，要求上班！

如果公司签收您的被迫离职告知书后仍要求您上班，您可以通过以下途径维护权益：首先，尝试与公司进行进一步

2021年2月1日入职元于2023年9月2日协议离职，应获取

根据工作年限确定补偿月数。具体计算时，需结合入职和离职时间，按照每满一年支付一个月工资的标准来确定。

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

湘西律师吉首市律师保靖县律师凤凰县律师古丈县律师花垣县律师龙山县律师永顺县律师泸溪县律师

长沙律师株洲律师衡阳律师邵阳律师岳阳律师常德律师郴州律师益阳律师娄底律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权