适应期三个月已经过，但是没给转正，可以直接离职走人吗
劳动纠纷
2024-05-09 09:37:17
共有5位律师解答
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您好！根据《中华人民共和国劳动合同法》，如果您在试用期结束后希望离职，您需要提前三天以书面形式通知用人单位。这是因为《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。因此，如果您已经完成了三个月的试用期且未收到转正通知，您可以直接离职，但需要确保按照法律规定提前三天通知用人单位。
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您好，建议您提前书面通知单位辞职。
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可以直接离职，但建议办理辞职手续。依据《中华人民共和国劳动法》，超过一个月未签劳动合同，劳动者有权要求双倍工资。若不想继续工作，可直接离职并要求经济补偿金。未办理辞职手续可能影响后续权益，建议妥善处理。
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